工作总结会主持稿

时间:2024-07-11 21:51:43
工作总结会主持稿

工作总结会主持稿

总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,因此,让我们写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是小编收集整理的工作总结会主持稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

  工作总结会主持稿 篇1

回顾过去,我们感慨万千,豪情满怀;

展望未来,我们心潮澎湃,充满希望;

在XX年12月的过去的三十天里,千年科技全体将士一路披荆斩棘,奋勇向前,以骄人的成绩证明了我们的实力。

这一切都可以证明:公司的战略是清晰的;定位是准确的,决策是正确的。通过这成绩,我们看到了一个充满生机活力的新千年。在这里,感谢这个伟大的时代,更感谢各位家人持之以恒、坚持不懈的努力。

成绩的取得离不开客户的支持,今天我们把顾客朋友请到家中,让您和我们共同见证千年的成长。

我们未来的路上可能清清淡淡,没有人会知晓明天的阴晴冷暖。但我们相信,只要有我们千年足迹的地方,只要是我们经过的地方,都会春暖花开,丽日高阳,健康之树基业长青!年度总结会议主持词这是一种信念,它时刻提醒我们要为理想向前,要为希望向上,把风雨当点心,把挫折当蜜糖。

这是一种执着,它时刻告诉我们要铭记着从前,要期望着未来,铭记的是经验,期望的是成功。

我们一路走来,经过寒风、冒过大雨,有过悲,有过喜,但是我们从来不后悔,也没有遗憾。

短暂的修整后,我们又要向前,未来的事,谁也无法预言,前方或许是康庄大道,或许是泥泞和野草,我们都将不离不弃,携手同心,共勉向前。

每当这个时候耳边不由得又响起了那熟悉的旋律,你可曾还记得第一次走进千年?对于一个刚刚毕业的我们,从这里找到了我们人生的目标和事业的方向,我们的人生从此烙上了千年的印记。

你可曾还记得你做过的第一个水点儿,从这里我们见到了第一位客户,成交了第一笔业绩,从此她就成了我们生命中的贵人,帮助我们成长,看着我们进步,从这里第一次让我体会到“让中国人喝上好水,强壮我的民族,富强我的祖国”的历史使命。

你可曾还记得当你第一次走上讲台,第一次接受公司的嘉奖,你喜极而泣,激动不已。当你第一次把厚厚的一沓奖金塞到母亲的手里,你多么骄傲,何等的自豪。从这里每一个千年人都被注入了“诚信、感恩、创新、共赢”的品格。我骄傲!因为我是千年人!

你可曾还记得当我们第一次走上冠军的讲台,第一次属于我们的升迁仪式,我们从员工走向管理,从这里我们才深刻的体会到“整合健康产业,打造第一品牌”的伟大梦想,从此刻开始千年的愿景就成为我终身奋斗的目标,让我骄傲!应为我是千年人!

各位千年的家人们、朋友们让我们跟随这动人的旋律,一同吟唱这首《千年之歌》。。。。。。。。。

伙伴们去拥抱你身边至亲至爱的亲人、朋友、战友和师长,送上我们真挚的新年祝福,行动吧伙伴们!

  工作总结会主持稿 篇2

同志们:新的学年新的起点,新的学期面临着新的任务和挑战。值此黄金季节,我们汇聚在这里,召开全市教学工作会议。首先让我代表教育局党委向辛勤耕耘在教学第一线上的全体教育工作者表示衷心地感谢!下面,我根据教育局党委的意见,讲以下四个方面的问题。

一、回顾过去一年的教学工作

(一)高中成绩

河间市一中创新管理,加强制度建设,完善文明示范班评选,开展心理健康教育,稳步推进教研工作,注重文化建设,营造和谐氛围,利用电子显示屏及时向全校师生通报最新信息,利用学校的文化长廊、公开栏、展牌加强宣传、引导,基本形成了“每一面墙壁都会说话,每一个角落都育人”的框架。20xx年高考取得了优异成绩:时菁男同学被北京大学录取,宋炳男、李若晨、刘璐、汤洋被中央美院录取,有近200人升入“211”和“985”工程大学。为表彰河间市一中取得的优异成绩,20xx年9月河间市人民政府对河间市一中给予嘉奖。

市职教中心视教育质量为学校发展的生命线,按照规章制度对学生从德育教育、宿舍管理、餐厅管理、卫生要求、文明礼仪等方面进行规范化管理,通过对标活动,学校工作获得整体提升,学生尊敬师长,教师爱护学生,涌现出众多好人好事。市政府投资400多万元,学校建筑得到加固。20xx年高考中有多名学生超对口本科录取分数线。他们还通过积极引进专业技术人才,与多家高校和企业联手办学,满足了广大学生的需求。

河间市四中将管理责任具体化、明确化,完善教职工考勤制度、请销假制度,校级领导每天轮流检查教师上课情况,每天做到二十四小时无缝隙、无盲区值班,抓实教学常规,细化教学流程,强化干部教师的听评课,20xx年高一招生人数大幅度提升,学生流失也降到了历史最低点。市政府投资1000万元,对四中教学楼、宿舍楼进行了加固,学校面貌大幅提升。

(二)初中成绩

结合20xx年中考和八年级抽测,故仙一中、沙桥一中、兴村中学、故仙二中、榆林庄中学、龙华店中学、北老生中学、郭村中学、卅里铺中学、市六中成绩名列前茅;位列后三位的依次是:北石槽中学、景和一中、西村中学。成绩优异的故仙一中总分88。96分,而北石槽中学总分却只有50。90分。

优异成绩的取得不是无缘无故的,成绩的发展也不是轻而易举的,故仙一中20xx年中学综合成绩位列全市28所中学首位,他们之所以能够取得优异的成绩,最突出的特点是学校干部深入一线,注重抓细节,为师生服好

务,初三年级主任不仅任英语课,而且任班主任,在教学和管理上,处处起带头作用;他们与友好学校搞联考找差距、找不足、扬长避短;他们善于在学生中树立典型,发挥模范的引领作用,并在学生中创设比学赶帮超的浓厚氛围。他们培养了一支团结协作,勤奋上进、爱岗敬业的教师群体。

时村中学20xx年教学成绩位列全市末位,面对严峻的形势,他们痛定思痛,深刻反思、积极谋划,制定赶超目标。校长主任深入课堂听课,做实每周一次的学科教研,进行章节小测,改变传统的“讲练讲”的教学模式,实行分组教学,提高了课堂效率。在抓好尖子生的同时,稳定中等生,不放弃学困生。全校干部与教师利用晚上的时间对全体学生进行家访,有针对性地做好学生工作,20xx年时村中学的教学成绩有了明显的进步,在28所中学中位列第12位。

(三)小学成绩

根据教育局组织的五年级抽测成绩统计,名列前茅的学校有行别营乡黑佛头小学、郭村乡边边村小学、卧佛堂镇南店小学、卧佛堂镇前翟小学、沙河桥镇张王留欢小学、郭村乡王口小学、尊祖庄乡李张各小学、米各庄镇希插小学、尊祖庄乡冯王化小学、米各庄镇第五中心小学。处于落后位置的依次为:束城镇南召中学、龙华店乡第三中心小学、留古寺镇东石相小学、沙洼乡后巩村小学、北石槽乡齐会小学。成绩优异的行别营 ……此处隐藏29304个字……学校的各项规章制度,都能兢兢业业地完成教育教学任务,形成教学相长和谐共进的氛围。程晶、勾海燕、张春伟、王恒文、韩铁刚五位班主任上班早,跟班紧,工作实,把学生放在首位,而且能持之以恒。

2、王晓云、禚丽虹、董丽丽、薛克祥、郭莹莹、孟艳丽、刘小会、刘宇等老师在有行政工作的同时,兼任学科教学。吕青原、刘志坚、陈宇光、胡英敏、王恒文、张凤森、董丽丽任课的同时,管理相应的学科功能室及设备。为增强我校文化学习氛围,去年学校对焊接实训室、计算机实训室、理化生实验室、音美教室进行了文化建设,这些老师付出了辛勤的劳动。正是由于全校教师上下一心,无私奉献,我校的各项工作得以顺利完成。事实证明只有一流的教师队伍才能创造一流的教育业绩。20xx年,张春伟老师被评为吉林市优秀教师,王恒文老师被评为吉林省骨干教师,何丹老师被评为吉林市教学新秀。在省市企业杯技能大赛中,吕青原、王恒文、孟艳丽获得优秀指导教师称号。这些成绩的取得获得学生家长的高度赞誉,扩大的学校的正面影响。

老师们,成绩确实取得了一些,但不容回避的是,这一段时间来,我们也还存在一些问题。如个别教师教学内容机械重复,枯燥无味,满足于单向教学,缺乏跟学生的沟通、交流,完成教学任务即可,从不管效果如何。只从学生身上找问题,不从自己身上找原因。还有老师不遵守教学常规要求,有坐着上课,私自串课,中途离开课堂,甚至是课上接打电话现象的发生。教学常规是教师开展教学工作的基本要求和基本规范。是教师教学工作的底线,是教师走上讲台的最低要求。一位教师严格遵循教学常规,并不表示就是一位好教师或优秀教师,但一位好教师或优秀教师一定是能严格遵循教学常规的人。工作责任心不强,敬业精神差就导致工作马虎,不思进取,做一天和尚撞

3、一天钟,失。学生是一校的根本,没有学生,学校就是无源之水;如此下去,必将给个人和学校带来严重的损没有学校,教师的称谓就无从说起。我们一直提倡“乐教善导、敬业爱生”的教风在实际工作中要不断加以落实。教师需要沉下心来不断钻研,不断总结,以生为本,因材施教,提高教学能力,完成有“教书匠”向“研究型教师”的转变。每个人争取形成自己的教学特色,成为学生喜欢的教师,获得社会和家长的良好评价。

以上是对上学期教学工作的总结,下面我对新学期的教学重点工作提出几点要求:、

一、继续进行任课教师量化考核,重实际,看工作质量,发挥量化考核的激励作用,形成内部的约束机制,增强办学活力,提高管理水平。

二、组织好初三毕业班工作。调动一切积极因素,发挥集体效应,加强优生的培养。安排好各学科的复习进度,做好模拟考试质量分析工作,完善学生的档案管理,正确指导学生填报志愿,周密组织中考应试。

三、以聚焦常态课堂教学为方向,开展“青年教师展示课”活动,要求做课教师认真钻研教材、教法及课程标准,认真准备,教研组长及全组教师积极参与、帮助青年教师备课,提高教学的针对性、有效性,打造学校教学特色,为青年教师搭建一个展示自我、证明自我的平台。

各位领导、老师,事业的成功靠我们团结一心,努力奋斗来完成,

4、没有今天艰苦努力的奋斗,就换不来明天金色的曙光。为了展示58中学的风采,创造58中学的特色,让我们坚持每人一把号,共吹一个调,努力实现学校事业持续、快速、健康发展,走向更大的辉煌。

  工作总结会主持稿 篇13

尊敬的各位领导、老师:

大家下午好。

今天能在这里发言,我感慨万千。回首过去一年的工作,虽然艰辛,却也很快乐。面对今后一年的工作,除了一片渺茫,同时还感到责任重大。

来到咱们XX小学,已经两年过去了。第一年,我挑战了六年级改版新教材,也第一次任教了品社课;第二年,我又挑战了大班容量;今年,我再次面临挑战,第一次任教五年级语文及品社、科学学科。现在的任课量大,常规任务也较为繁重,心里的压力不比从教六年级小。

是挑战,也是锻炼。一——五年级的教学任务,同样十分重要,我没有懈怠,反而更加努力。学期初,面对我们班程度较差,纪律不佳的状况,我也烦燥过。为了全面提升学生素质,端正学生的学习态度,我也采用了一些激进的办法。现在回想自己的做法,感到实不应该。教学是一门艺术,要讲究方法,不能急于求成。明白了这一点,我就开始马不停蹄地开始新了尝试。

新学年里,我们面临一轮又一轮的繁重任务。面对任务时,我首先理清孰轻孰重,然后再采取切实行动,确保各项任务保质保量,有条不紊地完成。三四五年级班主任的各项工作都比其它班级要多,有了这样的思路,任务就能得以按时完成。

对于上课,我则对本学期要教的内容先作了一次系统的“预习”,先对所要教的内容有一个清晰明了的认识,然后再教,就减少了知识点疏漏的情况。目前,虽然我的课只上了一半,但对后面所要完成的教学任务,我已经做到了心中有数。

无论是哪种教学模式,都把学习的练习放在了重中之重的位置,新课堂更是节节安排当堂测评的环节。在学习资料匮乏的情况下,我想方设法编写练习题,保证学生的训练,使孩子们的所学得以巩固。

教学工作是一项即艰辛又劳神的工作,不管我们最终的成绩如何,只要我们在教学过程中做到了无愧于心,我觉得这样就没什么遗憾了。

我会继续努力,不为成绩,只为无愧于心。

  工作总结会主持稿 篇14

尊敬的各位老师、各位领导:

大家下午好!

繁忙紧张的一学期悄然离去,回顾昨天,我们在李校长的领导下,不忘初心,以静应变,踏实奋进,丰深足迹,印痕串串,怀揣的教育梦想,一一实现此刻,我们聚在一起,收获成功,共话明天,其乐融融。这是我们九中教育人共有的、崇高的、宽广的教育心境!

首先,我介绍一下期末工作会的流程:

一、 杨副校长解读本年度年度考核情况

二、 李校长作本学期工作报告

三、 颁发本学年度教师各类荣誉证书

四、李校长作休假温馨提示

九中的巾帼相执共进,九中的须眉不甘落后,巾帼也不逊须眉,所以,九中人心潮共生,人人优秀,共筑九中教育蓝天。但指标有限,请老师多包涵,多谅解,学校一定会记住你阳光、奋进、善解人意的多面。

李校长对本学期学校工作做了全方位的总结,不管是精彩纷呈的教育活动,独具风格的课堂教学,还是课程开发《红李课程》,课例研修,毕业班工作等,无不闪烁了我们每一个老师的智慧,挥洒了我们每一个老师的汗水,融进了我们每一个老师的情思,更有来期的展望和期盼,我为有这样一所学校、这样一批老师、这样一位校长,点赞!

这是敬业的表彰,这是专业的褒奖,所以,我们要时刻修身,修为,涵养情操,我们要加强专业成长规划和专业能力锤炼和培养。

提示在耳,温馨在心,不忘本业,快乐度假,幸福一家。

情牵九龙,融爱九中。我们生命的日子里,我们情感的世界里,每一天都有我们的快乐,每一天都有我们的奋斗,每一天都有我们的思索,每一天都有我们的收获,每一天都有我们的成长。

祝愿九中的明天更稳健,更朝气,更灿烂!

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